Rekreasyon Genel Bilgileri
Rekreasyon Hakkında
Rekreasyon Avantajları
- Bu kariyer, geleneksel ofis rutininden uzak, sürekli aktif, sosyal ve eğlenceli bir çalışma ortamı sunar.
- İnsanların dinlenmesine, eğlenmesine ve kendini iyi hissetmesine yardımcı olma imkanı sağlar.
- Mezunlar, yaratıcılıklarını ve organizasyon becerilerini sonuna kadar kullanarak, sıfırdan etkinlikler ve programlar tasarlama imkanı bulurlar.
- Otelcilikten kamu hizmetine, etkinlik yönetiminden spora kadar geniş ve çeşitli bir kariyer yelpazesi mevcuttur.
- Kazanılan liderlik, planlama ve iletişim becerileri, her sektörde değerli olan evrensel yetkinliklerdir.
Rekreasyon Dezavantajları
- Etkinliklerin ve turizm sezonunun gereği olarak, genellikle akşamları, hafta sonlarını ve tatil günlerini kapsayan düzensiz bir çalışma düzeni gerektirir.
- Özellikle turizm sektörüne bağlı roller, sezonluk bir yapıya sahip olabilir ve bu durum gelirde bir istikrarsızlık yaratabilir.
- Meslek, sürekli yüksek enerji, pozitif bir ruh hali ve insanlarla yoğun etkileşim gerektirdiği için fiziksel ve zihinsel olarak yorucu olabilir.
- Başlangıç seviyesindeki maaşlar, diğer spor bilimi alanlarına (yönetim, antrenörlük) kıyasla daha mütevazı kalabilmektedir.
- Mesleğin tanınırlığı, Türkiye'de diğer yönetim alanları kadar yaygın olmadığı için, mezunların kendilerini ve yetkinliklerini işverenlere açıklaması gerekebilir.
Rekreasyon Kimlere Uygun?
Sosyal, yaratıcı, enerjik, organizasyon ve liderlik becerileri güçlü, bir fikri somut bir etkinliğe dönüştürebilen ve insanları motive etmekten keyif alan adaylara hitap eder.
Adayın, insanlarla sürekli iletişim kurmaktan, onları bir hedef etrafında toplamaktan ve eğlendirmekten keyif alan, sosyal bir karaktere sahip olması gerekir.
Sıfırdan bir festival veya bir kamp programı tasarlayabilmek için yaratıcılık ve organizasyon becerisi bu bölümün temelini oluşturur.
Bir ekibe veya bir gruba liderlik edebilme, onları yönlendirebilme ve motive edebilme potansiyeli, bu alanda başarı için kritik bir özelliktir.
Yoğun etkinlik temposuna ve esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen, dinamik, enerjik ve dışa dönük bir kişilik yapısı aranır.
Bir etkinliğin tüm adımlarını (bütçe, mekan, personel, program) en ince detayına kadar planlayabilme ve yönetebilme becerisi önemlidir.
Beklenmedik bir organizasyon aksaklığı veya bir kriz anında soğukkanlı kalarak durumu yönetebilme ve pratik çözümler üretebilme yeteneği beklenir.
Rekreasyon Bölümü Kariyer Olanakları
Rekreasyon mezunları, insanların serbest zamanlarını değerlendirdiği tüm kamu ve özel sektör kurumlarında görev alabilirler. En büyük istihdam alanı, 5 yıldızlı otellerin ve tatil köylerinin rekreasyon ve animasyon departmanlarıdır. Belediyelerin kültür ve sosyal işler müdürlükleri ile büyük spor ve etkinlik tesisleri de önemli kariyer alanlarıdır.
Otel Rekreasyon / Eğlence Müdürü
Otellerin ve tatil köylerinin, misafirler için sunduğu tüm spor, çocuk kulübü, gündüz ve gece aktivitelerini ve animasyon ekiplerini planlar ve yönetir.
Belediye Kültür ve Sosyal İşler Uzmanı
Belediyelerde, şehir festivalleri, yaz kampları, spor turnuvaları, konserler ve hobi kursları gibi halka yönelik sosyal ve kültürel etkinlikler düzenler.
Gençlik ve Spor Bakanlığı (GSB) Uzmanı / Lideri
Bakanlığa bağlı gençlik kamplarının, spor tesislerinin ve gençlik merkezlerinin yönetiminde ve bu merkezlerdeki programların organizasyonunda görev alır.
Etkinlik ve Organizasyon (Event) Yöneticisi
Kurumsal etkinlikler, festivaller, lansmanlar veya büyük organizasyonları planlayan ve yürüten şirketlerde proje yöneticisi veya operasyon sorumlusu olarak çalışır.
Tesis Yöneticisi (Spor Salonu, Tema Parkı)
Büyük spor salonu zincirleri, tema parkları (eğlence parkları) veya AVM'lerin etkinlik ve operasyon departmanlarını yönetir.
Kurumsal Etkinlik ve Motivasyon Sorumlusu
Büyük şirketlerin insan kaynakları veya kurumsal iletişim departmanlarında, çalışanlara yönelik moral ve motivasyon etkinlikleri (piknik, turnuva, gezi vb.) organize eder.
Terapötik Rekreasyon Lideri
Huzurevleri, bakım merkezleri veya özel eğitim kurumlarında, yaşlıların veya engelli bireylerin sosyal ve zihinsel olarak aktif kalmasını sağlamak için uğraşı terapisi ve hobi etkinlikleri düzenler.
Rekreasyon Girişimcisi
Doğa sporları, macera turizmi, kurumsal motivasyon etkinlikleri veya çocuk kampları gibi alanlarda uzmanlaşarak kendi etkinlik firmasını kurar.
Rekreasyon Dersleri
Bölüm müfredatı, temel işletme, sosyoloji ve psikoloji disiplinlerini, doğrudan etkinlik ve organizasyon yönetimi pratiğiyle birleştiren, disiplinlerarası bir yapıya sahiptir. Eğitimin omurgasını, farklı hedef kitleler ve mekanlar için rekreasyonel faaliyetlerin nasıl tasarlanacağını ve yönetileceğini öğreten temel dersler oluşturur.
Rekreasyon Yönetimi ve Liderliği
Serbest zamanın toplumsal ve bireysel önemini, rekreasyon hizmeti sunan kurumların (belediye, otel vb.) yapılarını ve bir rekreasyon liderinin sahip olması gereken yetkinlikleri öğretir.
Etkinlik ve Organizasyon Yönetimi
Bir festivalin, bir konserin veya bir kurumsal etkinliğin, fikir aşamasından bütçelemesine, planlanmasından uygulanmasına kadar olan tüm adımlarını kapsar.
Rekreatif Sporlar
Performans odaklı olmayan, herkesin katılabileceği doğa yürüyüşü (trekking), oryantiring, geleneksel çocuk oyunları, plaj sporları gibi aktivitelerin nasıl organize edileceğini ve yönetileceğini öğretir.
Terapötik Rekreasyon
Engelli bireyler, yaşlılar veya rehabilitasyon sürecindeki kişiler gibi özel gereksinimli grupların, fiziksel ve sosyal gelişimlerini desteklemek için rekreasyon aktivitelerinin nasıl uyarlanacağını öğretir.
Açık Alan Rekreasyonu
Doğa yürüyüşleri, kampçılık, macera parkurları gibi açık havada yapılan rekreasyonel faaliyetlerin planlanması, yönetimi ve güvenlik esaslarını inceler.
Animasyon Teknikleri
Özellikle turizm tesislerinde, misafirlerin eğlenmesi ve etkinliklere katılımını sağlamak için kullanılan oyun, yarışma, gösteri gibi animasyon aktivitelerinin nasıl planlanacağını ve sunulacağını öğretir.